興義供電開展廉潔從業約談落實兩個責任
來源：電力資訊 日期：2016-03-02
2月26日,為切實推進黨風廉政建設“兩個責任”的全面落實，進一步加強黨風廉政建設和反腐倡廉工作，進一步加強全局廉潔文化建設，貴州電網興義供電局興仁局對中層干部和關鍵崗位人員開展黨風廉政建設暨廉潔從業約談,擰緊責任弦。該局15個部門負責人、10個供電所長、30個關鍵崗位員工參加約談。
會議首先傳達學習了南網公司2016年黨風建設和反腐敗工作會議（視頻）會和貴州電網公司2016年黨建暨反腐倡廉建設工作（視頻）會議精神，有效傳遞黨風廉政建設責任。要求全局中層干部和關鍵崗位人員要認真學習，主動承擔起黨風廉政的主體責任，抓好領域廉潔風險防控工作。要提高對黨風廉政建設和反腐敗工作的重要性認識，增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識。要嚴格遵守中央八項規定，防止“四風”反彈，要結合不同部門的廉潔風險點，如公車私用、大吃大喝、損公肥私、在業擴報裝方面，杜絕“三指定”，不吃拿卡要，不謀取私利等方面多敲響警鐘、多深思、多理解。在工作中落實好“兩個責任”、“一崗雙責”，安排工作“五同時”，加強監督、檢查和考核。領導干部要以身作則，帶動身邊人，管好親屬子女，不發生權力尋租，不徇私舞弊，謀取好處。要找準問題、正視問題，解決問題，切實把‘兩個責任’裝在心里，扛在肩上，抓在手中，不斷強化履職意識，主動適應工作新常態。
約談中，各部門負責人就落實黨風廉政建設“兩個責任”情況，分別從個人和組織兩個方面談問題、找措施。做到心中有規矩、言行守規矩、用權講規矩、管控靠規矩，做到“不違規、不違紀、不違法”，帶頭守規矩、帶頭廉潔。切實提高廉潔從業的意識和能力，為企業發展穩定提供正能量。
約談時，強調各部門要切實強化黨風廉政建設主體責任，轉變觀念，改變作風，制定切實可行的措施加強風險管控，主動作為，層層加壓，形成傳遞機制。特別是作為部門負責人更要以身作則，帶頭遵守“八項規定”和各項紀律要求，注重把廉政要求融入各項工作中；嚴格管理好自己和身邊工作人員，家屬子女，及時制止不良苗頭和傾向性問題，營造風清氣正干凈干事的創業環境。
通過開展廉政約談，指出干部、關鍵崗位員工面臨的廉政風險點、不廉潔現象和苗頭性、傾向性問題，敲警鐘、亮紅燈，增強廉潔自律意識，提高干部拒腐防變的免疫力，確保“防范未然”，達到預警、監督、保護“治病救人”的目的，有助于查找和解決本單位存在的突出問題，以點帶面，積極作為，進一步強化企業黨風廉政和廉潔建設，努力構筑拒腐防變的思想道德防線。
