渭南供電公司舉辦培訓管理人員培訓班
來源：電力資訊 日期：2015-01-23
渭南公司全面開展冬季大培訓大練兵活動，1月20日，培訓管理人員培訓班在華陰開班。該公司培訓專責以及公司所屬各生產、營銷、縣公司、光明集團公司等單位的培訓管理人員共40人，將參加為期一周的專業培訓。
隨著公司“兩個轉變”的不斷深入推進，該公司對培訓管理者的綜合素質和專業能力要求也在日益提高。為了順應形勢、緊隨公司發展戰略，不斷提升培訓管理者的崗位勝任能力，在公司內部建立起高素質、高技能、復合型的培訓管理者隊伍，按照公司年度培訓計劃安排了本期培訓班。
本次培訓，由公司人資部、培訓分中心周密籌備、精心組織，嚴格考核。師資層次較高，培訓內容豐富而實用，依照電力行業培訓特點，精心設計培訓內容、形式和項目管理方式，安排了培訓體系搭建與應用、培訓項目策劃、高績效團隊建設、培訓班組織與實施經驗分享、中國傳統文化的十個核心關鍵字、從《曾國藩家書》看現代人的人生修養等課程。以心態塑造、專業夯實、素養提升三個面為主題模塊，其中心態塑造將體驗式學習與講授結合；專業技能設置“培訓體系搭建與應用、培訓組織與實施”兩方面內容，結合理論框架與實施操作；素養提升模塊設計多元內容，使培訓更具有針對性和實用性。同時，在培訓過程中運用大量生動活潑的互動方式和體驗方式來增強培訓的實用效果，如體驗式學習、集中授課、案例分析、情景模擬等。培訓班采取“雙師”教學模式，對學員管理實施“五大管理機制”，即自主管理機制、分享機制、榮譽機制、透明機制和評價機制，激發學員參與學習、分享感悟的熱情。
